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第291章 反思与责任

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一个新时代的来临必定会产生一批新的风流人物!

在戴志成的记忆里,从八十年代末到今天基本上都是如此!

从最先的牟其中到现在更神话的马云,戴志成已是司空见惯!

他很希望能有一人坚持十年在公共场合畅谈自己的理论与观念!

不管你是要炸开喜马拉雅山还是再建一个香港;不管你是要建立一个庞大的互联网商业帝国还是要填平太平洋!

只要能够坚持十年就行!

只是一个都做不到!

就连被神话五年之久的马云最终也是身陷非议之中!

这些人一直以来都是戴志成的借鉴与参照,更多的是疑问?究竟什么样的人才是真正的企业家?直到今天他都没找到一个完整的答案!

从摆香烟摊开始到现在是即将有30年,森氏集团也成立了12年。

虽然在本地是有口皆碑,但与这些当今的精英们相比,整个集团的资产也只不过是他们的零头。

一个联盟,一个上市,将会闪电般的让他们直上云霄。

上百亿、千亿和几千亿就像是呼风唤雨一般!

看来,这还真是能力的距离!

想到这里,戴志成也难免自嘲起来!

在自嘲中他看到了森氏集团目前的潜在危机,只是这种危机对其它的企业家而言是不足为奇或是不以为然!

但对戴志成来讲是非常重要的,他必须要仔细认真的去面对,去思考!

如何减缓所有员工们所出现的生活危机!

戴志成清晰的回忆着森氏集团新办公大楼正式启用的那几年。

这一回忆,戴志成还真的感觉到现在的办公室、走道上、茶水间、洗手间、茶座处和餐厅里,员工们的笑声与笑谈是越来越少。

默默工作的,默默发呆的,相互倾诉的,相互安慰与鼓励的是越来越多!

要不是春节期间胡敏和何文芳她们感叹生活!

他还真没想到这方面来!

这属于多此一举吗?他自问着自己。

森氏集团虽然将原来四家机械企业316人划归三力重工,但雅月大酒店和森氏汽车营销有限公司的创立再加上新增8个小区的物业管理,现在集团的总人数已达到2237人。

包括双员工组成的家庭也至少要牵扯到2000个家庭的生计!

这对一个企业而言难道不是一种责任吗?

正在思考中的戴志成被一阵轻轻的敲门声所打断。

只见行政部30多岁的女职员小周是一脸胆怯的看着他。

“对不起!

戴总,非常抱歉打扰了您!

我来只是想向您说一个请求!”

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