第六百一十五章 众叛亲离（第2页）

中国自古以來的文化就教育女同志们不要善妒。

这是一种非常不好的习惯。

所以说即便是有这种习惯的女孩子也不会轻易地将自己的这种习惯表现在外人的面前。

思前想后之后宋佳只能硬着头皮说：“因为我们觉得由我來代替你成为公司的董事长会比你自己当董事长对咱们公司更有好处。”

说完这话连宋佳自己都觉得这个理由实在是太牵强了。

一听这话叶一凡乐了。

其实叶一凡倒不是非常看重董事长的这个位置。

否则当时开始的时候他就不会主动地辞去董事长的位置甘愿当个不部门经理了。

叶一凡这个人比较懒。

在他看來与其天天坐在办公室里面喝茶水还不如每天能在外面接触到各式各样的人花天酒地呢。

如果不是因为公司里面的那几个老家伙有别的想法。

说不定现在叶一凡还仍就是个公司的小白领呢。

而且当了董事长之后叶一凡觉得自己的生活是越來越沒意思了。

如果有可能的话他还真不想干了。

所以说只要宋佳能给他一个充分的理由。

那叶一凡就会心甘情愿的将董事长的位置让出來。

现在叶一凡仅仅是需要宋佳跟这群女人们给他一个合理的理由。

如果说真是为了公司的发展的话叶一凡心甘情愿的让出來。

但是如果仅仅是想要整治他的话。

或者说是宋佳心里面另有图谋想要把公司从叶一凡的手里面弄出去的话叶一凡是肯定不会答应的。

不仅不会答应。

到时候恐怕免不了是要反目成仇的。

“那你倒是详细的跟我说说你觉得你的哪些地方比我强。

要是你说的让我信服的话相当董事长也不是不可以的。

到时候我双手欢迎。”

叶一凡向后靠着然后发问。

“这个。

我在香港的时候学的就是经济学跟企业管理。

所以对我來说我在某些专业方面的知识上要比你强得多。

我有充分的理论基础。

这样可以保证咱们的公司以后在发展上少走不少的路。”

宋佳想了想之后说出了一个比较靠谱的原因。

叶一凡听了听之后觉得这个理由算是比较中肯。

但是她很快就摇了摇头说：“这一点我不能接受。

理论不等于实际。

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